Emeklilikte yaşa takılanlara ilişkin Kanun, Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girdi.

BUNA GÖRE EYT ÖZELLİKLERİ ŞU ŞEKİLDE OLACAK

- 8 Eylül 1999 ve öncesinde işe girenler düzenlemeden yararlanacak.

- EYTde herhangi bir yaş sınırı uygulanmayacak. Yaş dışında prim günü ve sigortalılık süresi şartlarını taşıyanlar aylık alabilecek.

- Emekli olduktan sonra aynı iş yerinde 30 gün içerisinde tekrar işe başlayan çalışanlar için yüzde 5 destek primi verilecek.

- Kadroya alınan işçiler ile işçi statüsüne geçirilenlerin aylık almaya hak kazanmaları halinde iş sözleşmelerinin feshini zorunlu tutan düzenleme yürürlükten kalkacak. EYTlilerin kıdem tazminatına ilişkin Kredi Garanti Fonu'ndan destek verilecek.

- Emeklilik başvuruları e-Devlet üzerinden veya Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK'ya)yapılabilecek.

- En düşük maaş 5 bin 500 lira olacak.